纽约警察局（NYPD）中尉阿蒂尔·拉那（Adeel Rana）说，“我在纽约长大的时候，没有见过任何穆斯林警察”。
拉那是巴基斯坦移民，在80年代末随家人移民来美国，于2004年成为警察。他说，“我当警察的一部分原因是为了我社区，为了后代——让他们看到警察中有和他们一样的人。”
警务社区化的第一条原则是警官必须是他们所服务的社区的成员。鉴于美国各地都有不同的种族、民族和宗教，警察部门采取一些举措，体现这种多元化。
“人们看到和自己相像的人，便会意识到：‘噢，如果他们能做，我也能做。’”
──亚特兰大LGBT联络组警官埃里克·金
以下是这方面正在开展的部分努力:
- 佐治亚州亚特兰大市（Georgia, Atlanta）警官埃里克·金（Eric King）在与男女同性恋、双性恋和变性者（LGBT）团体会面时，总是随身携带招聘资料。他在与LGBT社群见面过程中亲自招收的四个人，最近两年已经从亚特兰大警官学院毕业。
- 明尼阿波利斯市（Minneapolis）警察局有六名警官来自索马里社区，并且还在招收更多人。局长贾尼·哈图（Janee Harteau）说，这些索马里社区的警官经常性地深入和接触社区。
- 纽约警察局在9/11事件后通过协同努力，从伊斯兰社区吸收警员。15年后，拉那成为纽约警察局1400名穆斯林警官之一。
亚利桑那州图森（Tucson, Arizona）警察局局长克里斯·马格努斯（Chris Magnus）说，“我们全国各地的大小警察部门的确正在认真努力，以便做到我们招收的人代表当地社区居民。”
