按照欧巴马总统的行政命令，从今年1月11日开始，联邦政府公务员连续第二年加薪，加薪幅度为1%，这是5年来联邦公务员第二次加薪，去年的加薪幅度也是1%，而此前3年工资一直冻结，没有加薪。也就是说，5年来联邦公务员总共加薪两次，加薪幅度为2%。
自从2008年金融危机以来，由于联邦政府财政赤字的不断增加，削减公务员开支不但成为大众的议论话题，也成为联邦政府的减赤手段之一，除了3年不加薪、冻结工资外，还采取自然减员的方式，使得联邦公务员人数不断减少，现在的人数已经回到半个世纪前的水平。根据联邦人事管理局(OPM)的统计，1966年联邦公务员(包括行政、立法、司法以及邮局)约有276万人(如果不包括邮局员工的话，人数为211万)，2012年也是276万。
最近这些年由于经济形势的好转，美国的失业率连年下降，从2009年10月的10.1%，大幅下降到2014年12月的5.6%，就业人数也不断增加。不过，在整个就业形势好转的过程中，联邦公务员却是少数几个人数下降的部门之一，这也反映出政府控制财政赤字的努力。
尽管联邦公务员的工资增幅很小，但与私人企业的工资水平相比，还是高出一大截。根据人口普查局的统计，截至2013年3月，联邦公务员总数为274.5万人，当月工资总数为165亿美元，人均月薪近6千美元，即年薪7.2万美元。与此同时，根据劳工部劳工统计局(Bureau of Labor Statistics) 的统计，2013年3月私人企业的平均周薪为821.45美元，即年薪42715美元，如此看来，私人行业的平均工资，约为联邦公务员的六成。
不过，联邦公务员的平均工资虽然比私人企业工资高，但考虑到联邦公务员的整体教育水平以及专业水平都比较高，因此，如果按受教育程度以及专业能力来比较的话，联邦公务员的工资并不高，尤其是专业技术人员，比如为联邦政府工作的医生、工程师、会计师、精算师、软件工程师、经济学家等，工资往往比私人企业低得多，而作为管理层级的联邦官员，与私人企业管理人员相比，工资更是差了一大截。
联邦政府公务员中，工资最高的是总统，目前的年薪是40万美元，总统之下，按2015年年薪多少依次是：
最高法院首席大法官：258100美元
最高法院大法官：246800美元
副总统：235300美元
众议院议长：223500美元
联邦巡回法院法官：213300美元
联邦15个部的部长：203700美元
美国贸易代表：203700美元
白宫管理和预算办公室主任：203700美元
社会安全署署长：203700美元
白宫毒品控制政策办公室主任：203700美元
联邦储备委员会主席：203700美元
国家情报总监：203700美元
联邦地区法院及国际贸易法院法官：201100美元
参议院临时议长：193400美元
参议院、众议院多数党、少数党领袖：193400美元
参议院及众议院议员：174000美元
除了联邦公务员外，美国各州、县还有数量庞大的地方公务员，根据人口普查局2013年的统计，全职地方公务员的数量超过1423万，当然，其中一半以上是公立中小学教职员，还包括公立图书馆、公立公园、警察等。不少地方公务员的工资，往往比联邦政府还高，比如2012年加州就有一百多名公务员的年薪超过总统。